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1998人力資源管理措施與技術系統的契合對組織績效的影響王耀德; 交通大學管理科學系
2001人力資源管理部門角色對企業績效的影響康麗惠; Li-Hui Kang; 王耀德; Yau-De Wang; 管理學院管理科學學程
2004人口屬性、工作屬性對公務人員工作價值觀差異之影響劉明慰; Mindy Liu; 王耀德; Dr.Yao-Der Wang; 管理學院管理科學學程
2011人格特質與認知能力對創業傾向影響之研究馮鈞群; 王耀德; 管理學院管理科學學程
2016以台灣某ＬＥＤ垂直整合製造商客訴處理案例分析建構該企業改善方向蔡佳靜; 王耀德; Tsai, Chia-Ching; Wang, Yau-De; 管理學院管理科學學程
2015以雙元組織探討企業財務績效― 北美S&P 500指數上市公司的實證研究黃鈺鵬; Huang, Yu-Peng; 唐瓔璋; 王耀德; Tang, Ying-Chan; Wang, Yau-De; 管理科學系所
2010以音樂使用為調節變數探討銀行員的情緒失衡對工作倦怠及焦慮的影響謝易原; Hsieh, I-Yuan; 曾芳代; 王耀德; Tseng, Fang-Tai; Wang, Yau-De; 管理科學系所
2005企業合作夥伴遴選因素之研究-以競合理論與企業本身條件分析嚴青秀; Yan chinghsu; 王耀德; Yau-De Wang; 管理學院管理科學學程
2010企業員工知識分享行為之跨文化比較王耀德; WANG YAU-DE; 國立交通大學管理科學系（所）
1998企業國際經營策略與組織結構配合對經營績效影響之研究－以台灣資訊電子產業為例嚴寶華; Pao-Hwa Yen; 楊千; 王耀德; Dr. Chyan Yang; Dr. Yau-De Wang; 經營管理研究所
2004企業社會表現對求職者吸引力之影響－以個人價值觀為中介變項陳雨婕; Yu-Jie Chen; 王耀德; Yau-De Wang; 管理科學系所
2011企業社會責任對組織正向環境知覺與組織支持知覺之影響：性別、職位與負向情緒的調節作用曾皎瑾; 王耀德; 管理學院管理科學學程
2015企業社會責任對職場知識隱藏行為的影響： 組織信任為中介作用張孆方; Chang,Yin-Fang; 王耀德; Wang, Yau-De; 管理學院管理科學學程
2016企業社會責任與組織吸引力之關係： 需求滿足的中介作用鍾沂靜; 王耀德; Chung, Yi-Ching; Wang, Yau-De; 管理科學系所
2010企業資訊策略與企業發展之研究─以 DRAM 產業P 公司為例邵文泰; Shao, Wen-Tai; 楊千; 王耀德; Yang, Chyan; Wang, Yau-de; 管理學院管理科學學程
2016企業防禦併購策略和股東財富關係之研究 以日月光和矽品為例屈耿仲; 王耀德; 鍾惠民; Chu, Keng-Chung; Wang, Yau-De; Chung, Hui-Min; 管理科學系所
2005伴隨決策而來的後悔：行動造成的後悔程度差異蕭琦燕; 王耀德; Y.D. Wang; 管理科學系所
2006信任賽局中報酬、合作係數、對手類型及賽局內容對決策的影響陳麗揚; Li-Yang Chen; 王耀德; Yau-De Wang; 管理科學系所
2015個人-組織適配、個人-工作適配對離職傾向的影響：以工作特性、自我效能為中介石立慈; Shih, Li-Tzu; 王耀德; Wang, Yau-De; 管理學院管理科學學程
2006個人-組織配適與員工工作態度：文化同質性及需求滿足獨特性的調節作用莊智湧; Chuang, Chih-Yung; 王耀德; Wang, Yau-De; 管理學院管理科學學程
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