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| Issue Date | Title | Author(s) |
|---|---|---|
| 2000 | 分紅入股滿意度、工作投入、工作滿意度、工作壓力與離職傾向之相關研究 | 陳盈成; Ying-Cheng Chen; 黃仁宏; Jen-Hung Huang; 經營管理研究所 |
| 2007 | 知覺衝突與績效表現之關係:考量團體價值一致性與工作投入為中介變項 | 李苡萩; 任維廉; 運輸與物流管理學系 |
| 1999 | 研發人員生涯導向與事業成功之關連性研究:以工研院及科學園區為例 | 林世懿; Shih-Yi Lin; 洪志洋; Chih-Young Hung; 科技管理研究所 |
| 2015 | 臺灣船員人格特質對知覺組織支持與工作投入關係之調節效應探討 | 華學文; Hua,Hsueh-Wen; 丁承; Ding,Cherng-G; 管理學院經營管理學程 |
| 2004 | 雇用形態對工作涉入之影響 | 林曉雅; Lin, Hsiao-ya; 曾芳代; Tseng, Fang-tai; 經營管理研究所 |
